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  1. OHRC letter to the the Town of Tillsonburg regarding zoning By-Law for methadone clinics and dispensaries

    Juin 21, 2012

    Your Worship, I am writing to comment on By-Law Number 3636, which establishes “interim control provisions for the town of Tillsonburg to prohibit the establishment of new methadone clinics and methadone dispensaries for an interim period of up to one year in order to permit the completion of a planning study on the potential regulation of these uses.”

  2. Lettre de la CODP à la Ville de Tillsonburg à propos du règlement de zonage pour les cliniques et dispensaires de méthadone

    Juin 21, 2012

    Monsieur le Maire, J’écris cette lettre pour commenter le règlement numéro 3636 qui met en place des « dispositions de contrôle intérimaires pour la ville de Tillsonburg afin d’interdire l’établissement de cliniques et de dispensaires de méthadone nouveaux pour une période intérimaire maximale d’un an pour permettre de réaliser une étude de planification sur l’éventuelle réglementation de ces usages ».

  3. La Commission ontarienne des droits de la personne se joint aux célébrations de la Journée nationale des Autochtones

    Juin 20, 2013

    La Journée nationale des Autochtones est l'occasion pour tous les Canadiens et Canadiennes de célébrer la culture unique en son genre et les contributions des Premières Nations, des Inuit et des Métis du Canada.

    Cette année, les affaires autochtones ont fait grand bruit, ce qui s'est avéré une bonne chose, car notre pays a souvent ignoré les droits légitimes des peuples autochtones.

  4. 2. Purpose of this policy

    From: Policy on preventing discrimination based on mental health disabilities and addictions

    The OHRC’s previous work on disability has addressed discrimination against persons with mental disabilities and/or addictions. The OHRC’s Policy and guidelines on disability and the duty to accommodate (Disability Policy)[16] recognizes that people with mental disabilities face a high degree of stigmatization and significant barriers to employment opportunities.

  5. 7. Intersecting grounds

    From: Policy on preventing discrimination based on mental health disabilities and addictions

    Discrimination may be unique or distinct when it occurs based on two or more Code grounds. Such discrimination can be said to be “intersectional.” The concept of intersectional discrimination recognizes that people’s lives involve multiple interrelated identities, and that marginalization and exclusion based on Code grounds may exist because of how these identities intersect.

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